人才招聘

九江理工职业学院(筹)招聘公告

作者:文稿编辑 发布日期:2019-2-15 15:03:01

根据九江理工职业学院建设发展的需要,经研究现面向社会公开招聘合同制教师及其他各岗位人员,有关事项公告如下:


一、数控老师:3名

要求:大专及以上学历,数控技术应用等相关专业毕业,有相关技能资格证;有工厂数控机械操作经验,能独立完成零部件加工和手工编程工作,熟悉华中数控系统及FANUC系统。有“双师证”、有从教经历或实际操作能力者优先。


二、汽修老师:5名

要求:大专及以上学历,汽修专业毕业,熟练掌握汽修方面专业知识,操作技术熟练,有教学及实践工作经验者优先。


三、平面设计老师:3名

要求:本科及以上学历,平面设计或者工业设计专业毕业,精通平面设计相关电脑软件使用,如PHOTOSHOP、CDR、AI、CAD等;懂室内装潢和广告设计与制作等。有教师资格证、有一定的教学工作经验者优先。


四、计算机基础老师:3名

要求:本科及以上学历,计算机专业毕业,具有一定的教学工作经验;有较强的与学生沟通的能力;有教师资格证者优先。


五、招生助理:4名

要求:大专以上学历,性格外向,沟通及表达能力强,组织能力强,能吃苦耐劳。熟悉本市行政区域内初三毕业生源中学的优先考虑。


六、财务处长:1名

要求:大专及以上学历,会计师职称,精通财务管理、税务筹划等工作,从事会计工作五年以上经验;熟悉资产、成本、税务、内部审计、总账会计;了解制造业和学校财务核算流程;熟练操作财务软件及office办公软件;具备较强的人际交往能力、沟通协调能力及责任心;良好的品行,工作积极主动,能很好的完成单位交办的各项任务。


七、学工管理人员:2名

要求:年龄25-35岁,本科以上学历,教育类、管理类、心理学等相关专业毕业,5年以上学生综合管理经验;热爱教育事业及学生管理工作,具备较强的团队管理能力、沟通组织协调能力、创新工作能力;组织工作经验丰富;具备突发事件的应急处理能力;退伍军人优先考虑。


八、信息化技术中心管理员:1名

要求:熟悉学校办公网络的布线、系统安装、监控系统维护等;负责学校计算机系统、软硬件、路由器、交换机等网络维护管理和技术支持;学校内部信息化系统的建设;进行域名、后台数据、网站、邮箱管理等;懂网站建设,后台管理与维护,信息发布和推广,有一定的文字组织能力;工作认真负责,能吃苦;服从安排。


九、校长助理:1名

要求:年龄35-45岁,负责校长日常事务的处理,落实和贯彻校长意图指令;协助校长接待来访重要客户;负责校长外出事务的陪同处理;完成校长交办的其他事项工作。

本科以上学历,有三年以上同岗位工作经验;工作有条理性、逻辑性,情商高,责任心和主动性强,有良好的职业素养和职业操守;具备工作推动能力和极强的执行力,较强的团队管理能力以及协调、沟通能力。


十、人力资源管理:1名

要求:本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先;五年以上人力资源管理相关工作经验,有培训管理经验;具备创新能力、组织协调能力,及较好的文字表达能力;性格开朗,工作细致严谨,具有高度的事业心及责任心,出色的团队领导能力、沟通协调能力。 


十一、保卫:2名

要求:男女不限,高中或以上学历,年龄30-45岁;有一年以上保安或物业相关管理工作经验;业务能力强、懂安保消防知识、能吃苦耐劳、服从管理,责任心强;能长期住校,退伍军人优先考虑。


十二、司机:1名

要求:连续驾龄5年以上,35周岁左右;有较好的沟通表达能力,大专学历或退伍军人优先;办事严谨,有责任心,品行端正,有良好的职业道德;勤奋敬业,服从上级领导安排。


十三、厨师:2名

要求:有多年酒楼、餐馆烹饪技术经验;无不良嗜好,踏实肯干;责任心强,爱岗敬业;负责学校师生早、中、晚三餐伙食调配;身体健康,能吃苦耐劳,有厨师资格证者优先。


以上各岗位工作人员一经聘用,三个月期限的试用期考核,试用期满考核合格的正式予以聘用,正式聘用后缴纳五险。学校提供食宿,有餐补。

简历投递邮箱:jjlg_2009@126.com咨询电话:0792-2188656(周老师)


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